Posted 2 weeks ago

映像クリエイター

Japan 🇯🇵
  • Onsite
  • Full Time

¥3,300,000 - ¥4,000,000 year

未経験OK

ーーーーーーーーーー ■ 仕事内容 ーーーーーーーーーー

*東証 上場企業だから働きやすい制度・環境・福利厚生が充実!(年間休日115日+計画有給5日間・年末年始休暇/昼食支給)* *《ウエディング映像 撮影編集クリエイター/ビデオグラファー募集》* 当社が運営する結婚式場にて映像撮影、及び映像編集を担当して頂きます。 ただの撮影するだけのモノではなく、ストーリーを紡いでいく様な映像を制作していきます。 今、YoutubeやTikTok等の普及により急速に需要の高まっている映像技術が身に付きます! 未経験でもカリキュラムに沿って丁寧に教えます。 【記録映像】 挙式・披露宴の中で重視する部分を事前に打ち合わせします。 当日の様子を業務用ビデオカメラで撮影。 90分~120分程度に編集します。 【エンディングムービー】 一眼カメラを使用し、当日の挙式~披露宴の様子をダイジェストにしたものを、 披露宴の最後に流すための撮影・編集を行います。 【ロケーション撮影、オープニング、プロフィールムービー】 作り込み演出映像の制作 入社後は、当社のウエディングの仕組みや流れを学んで頂いた後、 撮影のポイントやコツを覚えてから、独り立ちとなります。 ウェディング事業では、「本物志向のファシリティ」と「内製化したおもてなし」が一蔵の強み。 業界では珍しく、料理、装花、美容、衣装、写真撮影などを自社スタッフが対応する“内製化”をしています。だからこそスタッフ同士の連携がとりやすく、新郎新婦様の難しいご要望に対しても簡単にNoと言わないスタイルで満足と感動を届けています。

ーーーーーーーーーー ■ 応募資格 ーーーーーーーーーー

未経験OK/学歴不問 \未経験OK/ 入社後は先輩スタッフと進めながら仕事を覚えてもらいますので、ご安心して応募してきてくださいね! ▽こんな方を求めています。 ・映像制作やブライダルが好きな方 ・人に喜んでもらう事が好きな方 ・人と接するのが好きな方 ・技術を学びたい方 ・チームワークを重視して働ける方

ーーーーーーーーーー ■ 募集背景 ーーーーーーーーーー

採用予定人数:1名

ーーーーーーーーーー ■ 勤務地 ーーーーーーーーーー

転勤なし 結婚式場 百花籠 愛知県名古屋市東区主税町3-6-3 結婚式場百花籠(最寄駅:高岳駅) *結婚式場 百花籠*(ひゃっかろう)

ーーーーーーーーーー ■ アクセス ーーーーーーーーーー

〒461-0018 愛知県名古屋市東区主税町3-6-3 地下鉄桜通線「高岳駅」より徒歩10分 バイク・自転車通勤OK

ーーーーーーーーーー ■ 勤務時間 ーーーーーーーーーー

10時以降に始業 フレックスタイム制 フルフレックス 標準労働時間:1日あたり8時間 *フレックスタイム制* (月間総労働時間166時間40分/標準労働時間:1日8時間) ※月単位でシフトを提出していただきます。 ※詳細は面接時にもご説明させていただきます。 【勤務時間例】 10:00~19:00(休憩60分) 12:00~21:00(休憩60分)

ーーーーーーーーーー ■ 給与 ーーーーーーーーーー

年俸 3,300,000円 ~ 4,000,000円 支払方法:年俸の1/12を毎月支給 上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 みなし残業代 65,876円 ~ 79,850円/月 みなし残業時間 42時間/月 【給与補足】 *年俸制 330~400万(1/12を月々支給)* *※経験スキルにより優遇* ※上記金額は超過勤務手当(月42時間分)を含みます。残業がなくても支給。超過分は別途支給します。 【試用期間】試用期間あり 試用期間の長さ:3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。

ーーーーーーーーーー ■ 休日休暇 ーーーーーーーーーー

年末年始休暇 週休2日制 月8~10日(シフト制) * 年末年始休暇 * 有給休暇 * 慶弔休暇 * 産休・育休(取得実績あり) <年間休日115日程度> * 別途、計画年休を5日付与。年間休日は実質120日です!

ーーーーーーーーーー ■ 福利厚生 ーーーーーーーーーー

雇用保険/労災保険/厚生年金/健康保険/交通費支給あり * 給与改定 年1回 * 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) * 通勤交通費支給(一部規定有) * 職務手当 * 制服貸与 * 各種給付(慶弔・傷病・災害見舞金) * 退職金制度(対象:勤続3年1ヶ月以上) * 社員割引(自社製品/サービスを割引価格で購入・利用可能) * ベネフィット・ステーション会員(全国各地の福利厚生施設を利用可能) * 持株会制度 * キャリアチェンジ制度 * 一時金支給 年2回/各5万円(次年度より年間利益額の達成状況に応じて支給)